Soutien individuel psychologique

Le soutien individuel psychologique a pour objectif d’offrir à tous les salariés un lieu d’écoute neutre et confidentiel. Il n’a pas une visée thérapeutique mais permet d’apporter rapidement un soutien aux salariés :

  • par la prise en compte de leur souffrance,
  • en les aidant à exprimer leurs difficultés par la mise en place d’une écoute professionnalisée et personnalisée et l’apport de conseils individualisés,
  • en luttant contre les sentiments d’isolement et d’impuissance,
  • en leur apportant un soutien pour faire face aux situations rencontrées et prendre du recul vis-à-vis des difficultés vécues.

Modalités :

  • Mise en place d’une permanence physique (entretiens réalisés au sein de l’entreprise avec un psychologue clinicien formé à l’écoute), ou d’une permanence téléphonique.
  • Nous respectons un devoir de neutralité et de confidentialité vis-à-vis du salarié et de l’entreprise.
  • Nous travaillons dans un respect de l’éthique et de la personne.
  • Nous mettons en œuvre une approche bienveillante pour les salariés.
  • En tant que facilitateur, nous recourons, si besoin, à des partenariats et en particulier à un réseau de professionnels de la sphère médico-sociale : Assistantes sociales, Psychothérapeutes, Médecins…

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